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Une entreprise de la place recrute un IT Manager

Casamango est une entreprise novatrice ayant pour mission de répondre au besoin de connecter les producteurs de mangues de la Casamance au marché national et international à travers, dans un premier temps, son centre de tri et de collecte de mangues fraîches. Casamango agrègera la production de ~2 000 petits producteurs locaux qui seront capacités et liés contractuellement à la société, permettant ainsi d’éviter les pertes post récolte dans la région et assurant un accès sécurisé à la matière première. Casamango dispose de matériel performant à la pointe de la technologie tel que les chambres à atmosphère contrôlée, permettant de pouvoir mettre sur le marché des mangues en désaisonnalisant la production. Dans un second temps, un processus industriel de transformation de la mangue sera déployé pour offrir différents produits dérivés de la mangue, avec une certification biologique et commerce équitable, et une perspective de commercialisation sur le marché national et les marchés internationaux.
Dans le cadre du démarrage opérationnel imminent de l’entreprise, il s’avère nécessaire de mettre en place un système d’information pour le monitoring et la traçabilité de toutes les opérations, depuis l’appui technique et financiers aux petits producteurs, en passant par la collecte et la livraison aux clients finaux.
1. MISSIONS ET COMPETENCES REQUISES DE L’IT MANAGER 
Relevant du CEO, l’IT Manager est chargé de piloter et coordonner la mise en place de l’ensemble du système informatique dans le cadre de ce projet ainsi que de la gestion dudit système, avec l’appui de différentes structures.
Ses missions se déclinent principalement comme suit :

  • Elaborer le cahier des charges pour le développement de l’application mobile prenant en charge les fonctionnalités décrites dans le cadre du projet, plus précisément pour le suivi des petits producteurs, avec l’ensemble des spécifications techniques associées ;
  • Piloter, en tant que chef de projet pour le compte de CASAMANGO, les travaux du prestataire retenu pour le développement de cette application ;
  • Avoir une bonne maîtrise en programmation de façon à s’approprier le code source de l’application pour être en mesure d’apporter les évolutions liées au développement de l’activité de CASAMANGO ;
  • Assurer l’appropriation de cet outil par l’ensemble des membres du dispositif déployé (staff interne CASAMANGO et Lead producteurs) en menant la formation et le processus d’accompagnement du changement lié à l’utilisation de l’outil digital ;
  • Mettre en place et assurer la gestion de la base de données en temps réel agrégeant l’ensemble des informations collectées, aux fins d’utiliser ces données pour produire des rapports à destination de différents interlocuteurs ;
  • Elaborer le Site Web de l’entreprise et assurer l’administration du site une fois lancé ;
  • Assurer la maintenance du réseau informatique interne à l’entreprise (Helpdesk).

Compétences et qualifications 

  • Titulaire d’un Master (Bac+5) avec une spécialisation en développement informatique ;
  • Jouir d’une expérience avérée dans le développement d’applications mobiles ;  Disposer de compétences éprouvées en gestion de projet ;
  • Expérience préalable dans le pilotage de travaux de cabinet de conseil / équipe de développeurs ;
  • Excellente capacité de communication écrite et orale en français, orale en wolof et langues locales (le diola, et les langues mandingues sont un plus par rapport au contexte du projet) ;
  • Excellente maîtrise de l’outil informatique et des logiciels Office (Word, PowerPoint, Excel et Access ainsi que les solutions open source) ;
  • Esprit entrepreneurial, une première expérience dans l’entrepreneuriat serait un atout ;
  • Faire preuve de disponibilité et de flexibilité pour répondre à toute demande de nature transverse ;
  • Etre force de propositions pour amener des initiatives visant à faciliter l’exécution du projet / améliorer le développement de l’entreprise et du dispositif d’ensemble ;
  • Respecter les engagements souscrits et les échéances définies pour l’exécution du projet ;
  • Ouverture d’esprit, rigueur, intégrité et engagement à toute épreuve.

2. CONDITIONS ET TYPE DE CONTRAT
L’IT Manager devra être impérativement basé à Ziguinchor. Il est recruté pour une durée indéterminée à partir de la signature du contrat. Il devra se rendre disponible à plein temps pour assurer les fonctions qui lui seront assignées à partir du mois de janvier 2018. En tant que membre de l’équipe projet pour le lancement opérationnel du projet, il sera intéressé à la participation au capital de l’entreprise selon un système d’option.
Les candidatures, constituées d’un CV accompagné d’une lettre de motivation et de 03 références, devront être adressées à l’adresse e-mail casamangosn@gmail.com (objet : « Candidature IT Manager ») au plus tard le 31 novembre 2017.

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