Eiffage recrute un Responsable Maintenance.
Missions principales
Au sein de l’Exploitation, le titulaire du poste garantit la disponibilité et la fiabilité des équipements et matériels relevant de sa responsabilité en assurant la mise en œuvre les moyens nécessaires pour les maintenir en condition opérationnelle de fonctionnement. Il anticipe, organise et optimise la maintenance des équipements et des bâtiments de l’entreprise et intervient pour éviter les arrêts d’exploitation en traitant les éventuels dysfonctionnements le plus efficacement possible.
Positionnement du poste dans l’organisation
Placé sous l’autorité directe du Directeur d’Exploitation Adjoint et organisé en trois pôles techniques (Systèmes Opérationnels, Energie&Eclairage, Entretiens Bâtiments), le Titulaire du poste manage, planifie, organise et pilote les activités placées sous sa responsabilité, en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect des règles de sécurité et d’hygiène (QSE), des coûts et des délais.
Environnement :
- Activité de la société : 24h/24, 7j/7
- Plusieurs sites distants, déplacements occasionnels à l’étranger
- Astreinte : le Titulaire du poste peut être amené à participer à une astreinte de service
- Contexte réglementaire et normatif fort : ISO 9001/45001
- Périodes d’activité spécifique (Grandes migrations)
- Personnels non posté
- Travail de nuit récurent
Responsabilités principales :
Sous la responsabilité du Directeur Exploitation Adjoint, le Titulaire du poste :
- Maitrise techniquement les domaines concernés : Electricité, réseau informatique, systèmes opérationnels (électronique, vidéo, péage), énergie, tous corps de métier bâtiment, éclairage, détection incendie, GTC, ventilation, climatisation …
- Manage, encadre, forme et supervise ses collaborateurs en s’assurant de la qualité du travail réalisé,
- Pilote ses activités par la mise en place de procédures/fiches/manuels techniques et l’analyse constante des indicateurs et tableaux de bord,
- Elabore le planning de maintenance préventive et corrective des différents équipements, matériels et bâtiments, dans le respect des préconisations constructeurs, en gérant les priorités, la sécurité et les contraintes de l’exploitation, avec l’aide (ou non) d’un système de GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur),
- Pilote les contrats de maintenance internes ou externes et organise les travaux afin d’en respecter les termes,
- Prépare les budgets à court, moyen et long terme pour le développement, la recherche et les investissements de fonctionnement de son activité,
- Planifie et optimise les ressources nécessaires aux différents types d’opérations de maintenance, coordination de la sous-traitance y compris,
- Assure la veille technologique et la gestion documentaire technique en proposant des pistes d’amélioration et pilote les projets induits,
- Délivre un reporting précis de son activité, avec justification nécessaire (traçabilité),
- Gère les relations avec les constructeurs et fournisseurs de pièces et d’outils pour la maintenance,
- Maitrise les différents stocks du service et anticipe les commandes requises, en assurant le suivi logistique nécessaire,
- Dans le cadre de projets transversaux, garantit la qualité technique nécessaire à l’élaboration de devis et offres de services,
- Conseille efficacement la hiérarchie en matière de stratégie de maintenance et de solutions techniques,
- Assure la mise en place et le suivi des process RH groupe et contribue à la qualité du climat social,
- En coordination avec l’équipe QSE, veille à la protection de son personnel en application des règles de sécurité, en réalisant des actions de prévention des risques professionnels et en intégrant la vérification des documents de sécurité (analyse de risques, plan de prévention)
- Garantit la mise en œuvre des processus qualité de l’entreprise dans son domaine de responsabilité.
Relations internes / externes
- Internes : Services demandeurs
- Externes : Fournisseurs, prestataires
Profils requis
- Expérience significative en matière de management de la maintenance de production ou d’exploitation d’une entité industrielle ou de services comparable
- Formation dans les domaines concernés (Electromécanique, électronique, génie électrique, automatismes ou informatique industrielle) :
- BAC +2/3 avec une expérience de 10 ans,
- BAC +5 avec une expérience de 5 ans,
- Expérience : 5 ans minimum en maintenance et management
Compétences
- Managériale (leadership)
- Technique
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Maitrise rédactionnelle et orale (en français)
- Sens du client
- Autonomie, initiative et rigueur de jugement, savoir convaincre
- Organisation et rigueur
- Exigence de résultat et contrôle de l’activité
- Maîtrise des outils informatiques (GMAO, Office)
Merci d’envoyer votre CV sur cette adresse mail:[email protected] au plus tard le 26/09/2022 à 17h.